电话：18677247290
邮箱：scutzyf@qq。com
3
电子信息工程学院
电子信息类专业教师
20
计算机科学与技术类（计算机应用技术、计算机软件与理论、计算机系统结构）、工程(计算机技术、软件工程、数字媒体技术、网络空间安全、虚拟现实
硕士研究生及以上；或本科及以上学历，且具有副高级及以上职称
联系人：蒙老师
电话：13667728182
邮箱：15261179@qq。com
4
环境与食品工程学院
环境类专业教师
2
环境工程、化学、应用化学、分析化学
博士；硕士研究生及以上，且具有副高级及以上职称
联系人：李老师
电话：13737241582
邮箱：邮箱：2218578769@qq。com
5
财经与物流管理学院
财会物流类专业教师
10
物流工程、物流工程与管理、管理科学与工程、工业工程、工商管理类
硕士研究生及以上；或本科及以上学历，且具有副高级及以上职称
联系人：杨老师
电话：18177217757
邮箱：148405456@qq。com
6
贸易与旅游管理学院
贸易旅游类专业教师
6
工商管理类、管理科学与工程类、经济学类、新闻传播学类、统计学类、计算机科学与技术类、旅游管理、产业经济、（本科专业为数据科学与大数据技术、新媒体技术、数字媒体技术、多媒体制作、图形图像制作、酒店管理、旅游管理的优先）
硕士研究生及以上；或本科及以上学历，且具有副高级及以上职称
联系人：陈老师
电话：18007720585
邮箱：563005994@qq。com
7
艺术学院
建筑类专业教师
1
艺术设计类（环境艺术设计、室内设计）、设计艺术学（环境艺术设计、室内设计、软装设计、陶艺设计）、艺术设计学
硕士研究生及以上；或本科及以上学历，且具有副高级及以上职称
联系人：廖老师
电话：13978024930
邮箱：184955655@qq。com
影视动画类专业教师
1
艺术设计学、设计学、艺术学、数字媒体艺术、传达设计
8
通识教育学院
就业与创业类专任教师
1
教育学类、管理学类
硕士研究生及以上
联系人：黄老师
电话：13481260533
邮箱：84148390@qq。com
礼仪类专任教师
1
艺术学类、管理学类、教育学类、文学类
9
马克思主义学院
思政类专任教师
4
哲学类（研究生：马克思主义哲学,中国哲学,伦理学,科学技术哲学,科学技术史,哲学，本科：哲学,伦理学,马克思主义理论）。马克思主义理论类（研究生：马克思主义基本原理,马克思主义发展史,马克思主义中国化研究,国外马克思主义研究,思想政治教育,马克思主义理论,中国近现代史基本问题研究，本科：科学社会主义与国际共产主义运动,中国革命史与中国共产党党史,中国革命史,中国社会主义建设,马克思主义基础,科学社会主义,中国共产党历史）。政治学类（研究生：科学社会主义与国际共产主义运动,中共党史,马克思主义理论与思想政治教育，本科：思想政治教育）
硕士研究生及以上、中共党员；或本科及以上学历，且具有副高级及以上职称、中共党员
联系人：刘老师
电话：13633061018
邮箱：229064426@qq。com
合计
68
说明：对区外到校面试应聘人员，提供合理往返交通费，学校安排住宿。同时享受柳州市政府、市教育局给引进人员的奖励政策，学校按应聘人员正式入职时柳州市政府、市教育局相关政策文件执行。
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牛老师、谢老师
办公电话：0772—3156501
三、招聘程序
一)报名1.报名时间：2022年07月12日—07月20日
2.报名材料
1)填写《柳州职业技术学院应聘人员申请登记表》(详见附件)，也可从学院网站http://www。lzzy。net/公共服务招聘信息及公示栏下载。2)身份证、毕业证、学位证、职称证、从业资格证等证书、学信网学历认证和本科、硕士的成绩单扫描件。3)《柳州职业技术学院应聘人员报名登记表》中提到的科研和获奖情况的证明支撑材料的扫描件。4)其他可展示个人素质和能力的材料扫描件。5)扫描件(上述2、3、4项)统一放进一个WORD文档，所有图片要求正面朝上，顺序为：身份证正反面--学信网学历认证--硕士毕业证--硕士学位证--硕士成绩单--本科毕业证--本科学位证--本科成绩单--职称证--职业资格证--获奖情况--科研论文情况--其他材料等。3.报名方式
应聘者将应聘报名表(附件)和应聘材料发送至岗位对应的联系人邮箱。报名邮件标题注明：应聘岗位 毕业院校 毕业专业 本人姓名。
二)招聘单位面试1.面试时间和地点：
待定。具体面试人员以通过资格审查后，我校的书面或电话通知为准。
2.面试形式：综合面试(试讲 专业问答)。
3.面试程序
1)招聘单位将提前3个工作日通过书面或电话等方式通知资格审查合格的应聘人员。通知事项包含面试时间、地点、面试内容和面试方式等。对无法通知到本人的，做好相关记录。2)应聘人员于面试当天持本人身份证原件，经工作人员核验后进入候考室。证件不真实的，招聘单位按相关规定有权取消面试资格，所有责任由应聘人员自负。3)抽签确定面试顺序。4)按抽签确定的面试顺序进行面试。5)面试结束后，用人单位及时将面试结果反馈给应聘人员。受疫情影响，是否开展现场面试或其他面试形式，以通知为准。
4.面试成绩
面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格。
按招聘岗位计划招聘人数与应聘人员不少于1:3的比例确定面试人选。不足面试比例的，根据学校实际需要，向上级部门提交不足比例面试申请，获批准后方可进行面试。面试成绩不合格者，不得进入下一考核程序。面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需求进入下一考核程序。
5.现场面试防疫要求
1)考生应在参加面试之前申领“广西健康码”，做好自我健康观察，不前往重点地区，不出国(境)，不参加聚集性活动，确保面试时身体健康。2)根据常态化疫情防控要求，考试当天须现场查验考生“广西健康码”为绿色且现场测量体温正常(<37.3℃)方可参加考试;持“广西健康码”非绿码的考生和重点地区及考前14天内有国(境)外旅居史的考生需提供考前7天内核酸检测阴性证明，并作出书面承诺后，方可进入考场，否则不能进入考场。3)考生应自备一次性使用医用口罩或医用外科口罩，考试过程中除身份确认、面试试讲、答题环节需摘除口罩以外，全程佩戴口罩，做好个人防护。4)考生在面试前应认真阅读考试相关规定和疫情防控相关要求，承诺已知悉告知的所有事项，并遵照执行。三)考核根据面试成绩，从高分到低分按1:1比例确定考核人选。
1.学校组织考核，对拟考核人选进行人岗匹配性考核，思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等。
2.个人基本信息复核(查档)。
四)体检对考核合格的人员，统一安排到市三甲医院进行体检，体检参照公务员录用的体检标准，体检费用自理。
五)公示、聘用审批按照聘用的程序和标准，从考核、体检都合格的人员中确定拟聘用人员，在网站或学校网站进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议的，按规定办理相关聘用手续。
四、纪律与监督
一)严格实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，不得被聘在有直接上下级领导关系的岗位。招聘工作人员、体检医务人员在公开招聘过程中，如遇与自己有上述亲属关系的，要主动回避。二)严格公开招聘纪律，对有下列情形的，取消应聘资格1.应聘人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的。
2.应聘人员在考核过程中作弊的。
3.违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发【2011】155号)规定的其他情形的。
4.法律法规规定的其他违纪行为。
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